速途網(wǎng)8月30日 手工制作、體能訓(xùn)練、游戲體驗……日前，SHEIN攜手供應(yīng)商社區(qū)推出的供應(yīng)鏈員工家庭夏令營活動在廣州和東莞圓滿結(jié)營。在為期一個月的時間里，300多名SHEIN產(chǎn)業(yè)鏈上的供應(yīng)商員工和其子女們在多個場地的活動中收獲了一個豐富多彩的暑假體驗。

暑假期間陪伴子女是每個雙職工家庭都會面臨的問題，這也是SHEIN攜手供應(yīng)商連續(xù)第四年舉辦供應(yīng)商員工家庭夏令營活動，至今累計已有超700人次參與，得到了供應(yīng)商和其員工家庭的熱烈響應(yīng)。

記者了解到，近年來，SHEIN在持續(xù)引領(lǐng)傳統(tǒng)服裝制造業(yè)數(shù)字化升級、通過提供數(shù)字化技術(shù)工具和從組織到運營等管理方面的培訓(xùn)提升供應(yīng)商的綜合競爭力之外，也注重關(guān)注供應(yīng)商社區(qū)的軟性文化和企業(yè)社會責(zé)任，攜手供應(yīng)商推動多項社區(qū)公益項目的落地，助力其打造和創(chuàng)建家庭友好型的工作環(huán)境和積極承擔(dān)企業(yè)社會責(zé)任的文化氛圍。

除了上述供應(yīng)商員工家庭的夏令營活動，SHEIN還推動建設(shè)供應(yīng)商子女之家，針對合作供應(yīng)商員工家庭6-16歲的適齡子女，提供免費的課外看護服務(wù)；并推出聚星光公益資助項目，由SHEIN出資為面臨緊急情況而需要資金支持的供應(yīng)商員工提供幫助；此外還投入資金為供應(yīng)商社區(qū)建設(shè)和升級娛樂、住宿等設(shè)施，持續(xù)攜手供應(yīng)商關(guān)懷供應(yīng)商員工及家庭。

其中，SHEIN提供建設(shè)和運營資助的供應(yīng)商子女之家是在合作供應(yīng)商工廠附近或供應(yīng)商自有場地建立安全可靠的活動室，聘請專人負(fù)責(zé)照看，除了看護、讀書、輔導(dǎo)作業(yè)以外，還不定期組織文體活動等，幫助供應(yīng)商讓他們的員工子女能夠在安全和愉快的環(huán)境中玩耍、學(xué)習(xí)，在與其他孩子的互動中加強社交技能，供應(yīng)商員工和子女們也能共同參加親子活動。    

廣東清遠(yuǎn)一家SHEIN服裝供應(yīng)商工廠的員工由衷地表示，這解決了他自己家中沒有老人照看孩子的一大痛點。自從他所在的工廠開設(shè)了子女之家后，孩子放學(xué)后以及寒暑假家長的上班時間都有專人負(fù)責(zé)照顧，孩子在養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的同時，又能和很多同齡的小朋友一起互相陪伴、玩耍，積極參與團體活動，也收獲了友情和集體榮譽感。

截至2024年上半年，SHEIN已經(jīng)在7個城市幫助供應(yīng)商社區(qū)建設(shè)和運營12個子女之家，已累計服務(wù)超3.1萬人次；從2021年試運行的供應(yīng)商員工家庭夏令營公益活動，已經(jīng)累計服務(wù)超700人；聚星光項目累計資助540多個供應(yīng)商員工家庭；并幫助近200家合作供應(yīng)商工廠超50萬平方米的廠房實現(xiàn)了升級改造，受益人數(shù)近3.3萬人，其食堂、宿舍以及多功能室的升級改造已覆蓋近1.1萬平方米，極大提升了供應(yīng)商員工的滿意度。

“作為工廠，多關(guān)懷員工，多傾聽員工需求，把他們的后顧之憂解決了，員工自然會更穩(wěn)定、安心地工作。SHEIN對我們供應(yīng)商提供的這些支持和幫助，對我們的運營和管理帶來了很大幫助。”一家從小工廠發(fā)展成為擁有700多員工的SHEIN供應(yīng)商工廠主王濤表示。

近年來，為全方位推動供應(yīng)商工廠綜合能力的提升，SHEIN圍繞技術(shù)創(chuàng)新、培訓(xùn)支持、工廠擴建以及社區(qū)服務(wù)等多方面持續(xù)開展供應(yīng)商賦能行動，幫助傳統(tǒng)服裝工廠的轉(zhuǎn)型升級。2023年上半年，SHEIN宣布5年投入5億繼續(xù)深化供應(yīng)商賦能工作。